Несколько лет мы мониторим заработные платы, которые указываются при приеме на работу. Но соответствуют ли эти цифры реальному положению дел? Ответить на этот вопрос можете только Вы! Примите участие в опросе!

Как влиться в новый коллектив

Источник: Пропроф.ру

Первый рабочий день – это стресс для каждого человека, выходящего на новую работу. Почему? Да потому, что для него все новое: рабочее место, начальник, а в большей степени коллектив. Почему именно на коллектив обращается особое внимание? Да потому, что от того как человек будет чувствовать себя в коллективе и будет зависеть его работоспособность и тяга к работе.

Первые действия

В первую очередь необходимо себя показать с лучшей стороны. Как это сделать? Как влиться в новый коллектив на работе?  Нужно соблюдать некоторые правила:

  • не опаздывайте;
  • будьте открытыми коллективу, но не рассказывайте сокровенные тайны;
  • улыбайтесь, приходите только с хорошим настроением;
  • будьте общительными, не бойтесь задавать вопросы;
  • узнавайте здешние правила и соблюдайте их;
  • исполняйте как можно лучше свои прямые обязанности;
  • найдите себе друга.

А теперь рассмотрим каждый пункт отдельно, для того чтобы вы все правильно поняли и не наделали ошибок.

Будьте предельно пунктуальными.

Особенно нужно прийти вовремя в первый рабочий день, но это не значит, что во все остальные нужно опаздывать. Всем нравятся пунктуальные люди, это первые данные которые получает коллектив о новом сотруднике.

В разговорах нужно быть предельно аккуратными.

Так как вы еще не знаете кто, на что способен, тогда лучше всего разговаривать на общие темы. О своих личных проблемах лучше всего не рассказывать, потому что некоторые могут эту информацию позже использовать против вас. Также не грубите в разговорах, выберите позитивное направление. Одним из главных правил состоит в том, что нельзя сплетничать о сотрудниках, лучше послушайте и улыбнитесь, но на такую тему разговоры не поддерживайте.

Старайтесь быть в хорошем настроении, улыбчивым, приветливым, спокойным, тогда у людей сложится позитивное мнение о вас.

В первые рабочие дни лучше всего задавать вопросы общей тематики, например, об общих правилах, но, ни как не личного характера. Узнавайте коллектив ненавязчивыми вопросами, на которые ответит любой.

На каждой работе есть свои правила. Не стройте из себя всезнайку и не устанавливайте свои правила, какую бы вы не занимали должность. Для вас будет лучше, если вы начнетесь подчиняться уже существующим правилам, а потом по немного можно их незаметно изменять.

Старайтесь с первых дней зарекомендовать себя как хорошего сотрудника.

Но не стоит строить из себя «сверх работника», таких не любят в коллективе.

Просто спокойно себе выполняйте хорошо свою работу, по возможности помогайте другим, если они этого просят.

Как правило, в каждом коллективе есть свои пары, друзья, которые на обеды и перекуры ходят вместе. Понятно, что когда вы пришли на работу все уже дружат между собой,

постарайтесь влиться в подходящую себе компанию.

Возможно, вы образуете вокруг себя мини-коллектив.

Запрещенные действия

Кроме правильных действий нужно знать, чего нельзя делать категорически.

Запрещено:

  • жаловаться начальству на коллектив;

  • не понимать шутки;

  • рассказывать плохие вещи об старой работе;

  • сплетничать;

  • образовывать конфликты;

  • привлекать к себе много внимания;

  • флиртовать с сотрудниками и начальством.

Если придерживаться данных правил, то вы легко впишитесь в новый коллектив.

Оставьте первый комментарий

Узнавайте о самых полезных статьях первыми! Подпишитесь на нашу рассылку!

X

7 популярных статей на сегодня