Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения
Должности руководителей
Должностные обязанности:
- Осуществляет руководство деятельностью медицинского склада мобилизационного резерва.
- Организует проведение мероприятий по накоплению и хранению имущества, принимаемого на склад, лабораторных испытаний, а также проверку и ремонт медицинского оборудования.
- Обеспечивает в целях сохранения материальных ценностей поддержание температурного режима и других особых условий хранения лекарственных средств, биологических препаратов, медицинских инструментов, оборудования, санитарно-хозяйственного и специального имущества; соблюдение правил хранения материальных ценностей.
- Организует разработку планов накопления, освежения, замены, консервации, подработки имущества и контролирует их выполнение.
- Регулярно проводит проверки количественного и качественного состояния хранимого имущества (в том числе при приемке) и принимает меры по устранению выявленных недостатков.
- Обеспечивает готовность к выдаче имущества по прямому назначению в установленном порядке, ведение учета и установленной отчетности по материальным ценностям.
- Осуществляет руководство хозяйственными работами.
- Организует проведение противопожарных мероприятий и мероприятий по охране труда.
- Проводит работу по повышению квалификации работников склада.
- Внедряет средства автоматизированного управления производственными процессами, а также средства механизации складских работ.
Должен знать:
- Конституцию Российской Федерации;
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся вопросов организации складского хозяйства и работы с материальными ценностями мобилизационного резерва медицинских организаций;
- государственные стандарты и технические условия на хранение товарно-материальных ценностей;
- виды, размеры, марки, сортность и другие качественные характеристики товарно-материальных ценностей и нормы их расхода;
- организацию погрузочно-разгрузочных работ;
- правила и порядок хранения и складирования товарно-материальных ценностей, положения и инструкции по их учету;
- правила эксплуатации вычислительной техники;
- методы разработки нормативных документов;
- порядок подготовки заключений о соответствии выполняемых работ (услуг) государственным и отраслевым стандартам;
- правила приемки выполненных работ;
- основы организации труда и управления;
- методы обеспечения защиты информации, представляющей государственную тайну;
- медицинскую этику;
- психологию профессионального общения;
- основы медицины катастроф;
- основы экономики, организации труда и управления;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране труда и пожарной безопасности.
Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование по специальности "Фармация" и сертификат специалиста по специальности "Управление и экономика фармации", стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.
