Квалификационные характеристики должностей работников, занятых в организациях исполнительских искусств (театрах, музыкальных и танцевальных коллективах, концертных организациях, концертных залах, цирках)
Должности руководителей
Должностные обязанности:
- Руководит комплексом работ, выполняемых художественно-постановочной частью организации исполнительских искусств.
- Обеспечивает по новым и возобновляемым постановкам разработку технического проекта сценического воплощения замысла художника-постановщика и художника по костюмам, а также проектов гастрольных вариантов сценического оформления.
- Организует изготовление макетов сценического оформления спектакля, представления.
- Участвует совместно с художником-постановщиком, режиссером-постановщиком в рассмотрении и представлении на утверждение руководству организации макетов и эскизов оформления сцены.
- Организует обсуждение макетов и эскизов сценического оформления с техническими специалистами и руководителями подразделений художественно-постановочной части, составляет монтировочные описи, сметы затрат на создание вещественного оформления.
- Обеспечивает разработку конструктивных чертежей, другой необходимой технической документации.
- Составляет планы и графики работ художественно-постановочной части организации и контролирует их выполнение.
- Дает заявки на приобретение необходимых материалов для новых и капитально возобновляемых постановок.
- Организует изготовление (подбор, заказ, приобретение) элементов вещественного оформления в пределах установленных затрат и сроков, приемку и подгонку изготовленных элементов.
- Подтверждает целесообразность выдачи со склада материалов руководителям подразделений художественно-постановочной части.
- Обеспечивает установку выгородок и подачу реквизита, необходимого для репетиций, разработку художественно-светового оформления новой постановки.
- Совместно с художником-постановщиком проводит монтировочные репетиции.
- Подготавливает заявки на ремонт элементов сценического оформления текущего репертуара и организует их выполнение.
- Обеспечивает проведение подразделениями художественно-постановочной части спектаклей (концертов, представлений), своевременную подачу элементов оформления на сцену (эстраду, арену), разборку их после окончания спектакля (концерта, представления), складирование и сохранность.
- Организует работу по подготовке сценического имущества к гастролям и выездам (ремонт, упаковка, перевозка декораций, мебели, реквизита, костюмов и т.д..
- ).
- Осуществляет подбор кадров художественно-постановочной части, их расстановку и целесообразное использование.
- Контролирует соблюдение работниками художественно-постановочной части правил по охране труда и пожарной безопасности, правил внутреннего трудового распорядка.
- Вносит предложения о тарификации, поощрении и наложении взысканий на работников художественно-постановочной части, организует учет их рабочего времени.
- Осуществляет изучение и внедрение в производство последних достижений в области сценической техники и технологии, новых материалов сценического оформления.
- Вносит предложения по совершенствованию сценического оборудования.
Должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности организаций исполнительских искусств;
- технологию изготовления компонентов сценического оформления;
- свойства, специфику и фактуру материалов, применяемых в производстве сценическо-постановочных средств;
- правила хранения и транспортировки декораций, костюмов, других элементов вещественного оформления;
- устройство, оборудование и технические возможности сцены;
- живописные системы и стили, способы их имитации в сценическом оформлении;
- историю театрально-декорационного искусства;
- отечественные и зарубежные разработки в области сценографии, сценической техники и технологии;
- историю литературы, театра, музыки, балета;
- правила светового решения спектакля и эксплуатации световой аппаратуры;
- основы экономики и управления в сфере исполнительских искусств, трудового законодательства, авторского права;
- правила бухгалтерского учета и отчетности;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила по охране труда и пожарной безопасности.
Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование (культуры и искусства, гуманитарное, техническое) и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 5 лет.