Квалификационные характеристики должностей работников, занятых в организациях атомной энергетики, промышленности и науки
Должности руководителей
Должностные обязанности:
- Организует, планирует и координирует деятельность отдела (бюро, группы), обеспечивая своевременное и качественное выполнение возложенных на него функций.
- Распределяет выполняемые отделом (бюро, группой) работы между подчиненными работниками.
- Разрабатывает проекты директивных, методических и плановых документов по направлению деятельности отдела (бюро, группы).
- Организует ведение учета показателей по направлению деятельности.
- Готовит необходимые справочные и отчетные материалы.
- Организует внедрение передовых методов и приемов труда, а также форм его организации.
- Участвует в проведении специальной оценки условий труда и рационализации рабочих мест.
- Анализирует результаты работы отдела (бюро, группы).
- Определяет пути совершенствования и развития закрепленных за отделом (бюро, группой) направлений деятельности.
- Содействует распространению передового опыта, развитию инициативы, внедрению рационализаторских предложений и изобретений.
- Обеспечивает рациональное использование всех видов ресурсов, находящихся в распоряжении отдела (бюро, группы), эксплуатацию закрепленного оборудования в соответствии с правилами и инструкциями по его использованию.
- Контролирует соблюдение работниками отдела (бюро, группы) правил по охране труда, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.
- Организует работу по повышению квалификации работников отдела (бюро, группы).
Должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы по направлению деятельности отдела (бюро, группы);
- производственную и организационную структуру организации, профиль ее деятельности и перспективы развития;
- отечественный и зарубежный опыт по направлению деятельности отдела (бюро, группы);
- правила эксплуатации средств вычислительной техники и связи;
- требования режима секретности, сохранности служебной, коммерческой и государственной тайны, неразглашения сведений конфиденциального характера;
- основы экономики, организации труда, производства и управления;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране окружающей среды;
- правила по охране труда и пожарной безопасности;
- правила внутреннего трудового распорядка.
Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование и стаж работы по направлению деятельности отдела (бюро, группы) не менее 5 лет.
