Квалификационные характеристики должностей работников гидрометеорологической службы
Должности руководителей
Должностные обязанности:
- Руководит работой гидрологической станции и прикрепленных к ней гидрологических постов.
- Организует работу и обеспечивает выполнение производственных планов и заданий.
- Обеспечивает выполнение (на станции и постах) планов и программ: по производству гидрометеорологических наблюдений, наблюдений за загрязнением природной среды; по обработке данных наблюдений и передаче текущей и штормовой информации о состоянии природной среды в установленные сроки и адреса, по обобщению данных и подготовке режимно-справочных материалов; по гидрометеорологическому обеспечению органов государственной власти и управления, организаций и населения.
- Участвует в производстве наблюдений и работ.
- Обеспечивает выполнение работниками станции и постов требований наставлений, руководств, инструкций и кодов по производству наблюдений и работ, обработке и обобщению данных и передаче текущей и штормовой информации.
- Обеспечивает техническую эксплуатацию и исправное состояние применяемых на станции и постах технических средств, установок и устройств (включая плавсредства) для производства наблюдений и работ, обработки данных и передачи информации (средств связи).
- Обеспечивает на станции и постах содержание в рабочем состоянии зданий, сооружений, помещений, транспортных и плавсредств, создание удовлетворительных условий труда работников.
- Обеспечивает выполнение правил по охране труда и пожарной безопасности.
- Организует техническое и методическое руководство постами.
- Участвует в заключении договоров с потребителями информации на платное специализированное гидрометеорологическое обеспечение.
- Участвует в работе комиссий по ликвидации последствий стихийных явлений.
- Составляет заявки на материально-техническое и финансовое обеспечение станции и постов.
- Принимает меры по обеспечению станции и постов приборами, оборудованием, спецодеждой, горюче-смазочными материалами, топливом.
- Ведет учет имущественно-материальных ценностей.
- Обеспечивает эффективность и качество выполняемых станцией и постами работ, внедрение передовых методов и приемов труда, рационализаторских предложений.
- Организует повышение квалификации работников.
- Обеспечивает выполнение положения о труднодоступной станции (ТДС) и правил внутреннего трудового распорядка работников ТДС.
Должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности гидрометеорологической службы;
- распорядительные, методические, нормативные документы по вопросам, относящимся к деятельности гидрологической станции;
- особенности гидрометеорологического режима в районе работ гидрологической станции;
- наставления, руководства, инструкции и коды по производству наблюдений и работ, обработке, контролю и обобщению данных, передаче информации;
- по специализированному гидрометеорологическому обеспечению;
- порядок и правила наблюдений за опасными гидрометеорологическими явлениями, высокими уровнями загрязнения окружающей среды, составления и передачи штормовых предупреждений и оповещений, обследований и сбора сведений об опасных явлениях и нанесенном ущербе;
- устройство, правила эксплуатации, текущего ремонта и поверки в условиях пункта наблюдений применяемых средств измерений и устройств;
- нормы расхода материалов, бланков, топливно-энергетических ресурсов, спецодежды;
- порядок ведения хозяйственной и технической отчетности;
- основы экономики, организации труда;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране труда;
- правила внутреннего трудового распорядка работников ТДС;
- правила эксплуатации и ремонта радиостанций и других устройств связи, электросиловых установок;
- правила оказания первой медицинской доврачебной помощи.
Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование по специальности "Гидрометеорология", "Прикладная гидрометеорология" или высшее профессиональное образование в области физико-математических, естественных наук, техники и технологии; профессиональная переподготовка по направлению профессиональной деятельности; стаж работы по специальности не менее 2 лет либо среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 4 лет.