Квалификационные характеристики должностей работников, занятых в организациях атомной энергетики, промышленности и науки
Должности руководителей
Должностные обязанности:
- Обучает неквалифицированных рабочих рациональным методам труда путем практического показа трудовых приемов на рабочем месте в соответствии с программами производственного обучения.
- Проводит работу по формированию у обучающихся профессиональных навыков и умений, предусмотренных квалификационной характеристикой профессии.
- Применяет прогрессивные методы и средства обучения, осуществляет систематический контроль за правильностью выполнения рабочими производственных операций, применением рациональных методов организации и планирования труда.
- Планирует учебную работу и ведет учет выполнения программ производственного обучения, результатов труда обучающихся и их успеваемости.
- Проводит вводный и текущий инструктаж вновь поступающих на работу рабочих, а также учащихся учебных заведений и профессионально-технических училищ в период прохождения производственной практики и обучающихся на производстве.
- Осуществляет контроль за обеспечением безопасных условий труда обучающихся, за оснащением рабочих мест необходимыми материалами и оборудованием.
- Изучает и обобщает опыт работы передовиков производства.
- Проводит оперативный инструктаж рабочих с целью систематического повышения их квалификации, внедрения рациональных приемов и методов труда.
- Проводит подготовку оборудования, материалов, инструмента и оснастки для обеспечения занятий по производственному обучению.
- Анализирует отклонения в организации труда рабочих при выполнении ими приемов и операций, влияющих на производительность труда, качество продукции, расход сырья и материалов, и проводит инструктаж рабочих, допускающих эти отклонения.
- Контролирует соблюдение правил по охране труда и пожарной безопасности, правил технической эксплуатации оборудования и инструмента.
Должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы по вопросам профессионального обучения работников на производстве;
- основы педагогики и психологии;
- формы и методы обучения и воспитания;
- организацию и методику производственного обучения;
- учебные программы и квалификационные характеристики профессий рабочих;
- технологию производства, устройство и правила эксплуатации узлов и механизмов применяемого оборудования;
- номенклатуру изделий и технические требования к продукции;
- нормативы выполнения производственных операций;
- порядок учета выполнения программ производственного обучения;
- основы экономики, организации производства, труда и управления;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране труда и пожарной безопасности;
- правила внутреннего трудового распорядка.
Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.
Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения
Должности специалистов с высшим медицинским и фармацевтическим образованием
Должностные обязанности:
- Обучает неквалифицированных рабочих, учеников современным приемам выполнения производственных операций, работы на машинах, станках и т.п..
- Планирует учебную работу и ведет учет выполнения программ производственного обучения, результатов труда обучаемых и их успеваемости.
- Осуществляет контроль за обеспечением безопасных условий работы обучаемых, за оснащением их рабочих мест всем необходимым для выполнения работы.
- Проводит вводный и текущий инструктаж всех вновь поступающих рабочих.
- Обобщает передовой опыт работы по соответствующей профессии, передает его обучаемым в целях повышения их квалификации, внедрения рациональных приемов и методов работы.
- Контролирует правильность выполнения обучаемыми технологических операций, качество и производительность их труда.
- Проводит дополнительный инструктаж обучаемых для устранения выявленных недостатков.
Должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся вопросов подготовки рабочих массовых профессий;
- основы лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний;
- учебные программы и тарифно-квалификационные характеристики соответствующих профессий рабочих;
- принципы и методы производственного обучения;
- технологический процесс производства;
- устройство и взаимодействие узлов и механизмов обслуживаемых машин и станков;
- правила технической эксплуатации оборудования;
- ассортимент вырабатываемой продукции;
- требования, предъявляемые к качеству сырья, полуфабрикатов и готовой продукции;
- передовые методы организации, планирования труда и выполнения рабочих приемов и операций по соответствующим профессиям;
- способы контроля и анализа работы обучаемых;
- порядок учета выполнения программ производственного обучения, результатов труда обучаемых и их успеваемости;
- основы трудового законодательства;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила по охране труда и пожарной безопасности.
Требования к квалификации. Среднее профессиональное образование по профилю выполняемой работы без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование, специальная подготовка и стаж работы по профилю не менее 3 лет.