Главный метролог

Источник: Пропроф.ру

Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях

Должности руководителей

Должностные обязанности:

  • Организует работу по метрологическому обеспечению разработки, производства, испытаний и эксплуатации выпускаемой предприятием продукции.
  • Руководит подготовкой проектов и плановых заданий по внедрению новой измерительной техники, организационно-технических мероприятий по повышению эффективности производства, совершенствованию метрологического обеспечения, средств и методов измерений, контроля и испытаний.
  • Обеспечивает составление локальных поверочных схем, установление оптимальной периодичности и разработку календарных графиков поверки средств измерений.
  • Возглавляет работу по проведению метрологической экспертизы конструкторской и другой технической документации, разрабатываемой на предприятии, а также поступающей от других предприятий и организаций.
  • Участвует в проводимых исследованиях по автоматизации производственных процессов, связанных с применением средств измерения, в работе по определению потребности предприятия в этих средствах.
  • Обеспечивает внедрение современных методов и средств измерений, а также проведение работ по оценке погрешностей измерений.
  • Организует работу по анализу состояния метрологического обеспечения, проведению метрологических аттестаций нестандартизованных средств измерений, разработку, согласование и утверждение методик, инструкций и другой нормативно-технической документации по их поверке, а также аттестации средств измерений после восстановления, ремонта, поверки.
  • Осуществляет контроль за оснащением технологического процесса всеми предусмотренными регламентом средствами измерений, соответствием применяемых в подразделениях предприятия средств и методов измерений требованиям по соблюдению заданных режимов производства и качества продукции.
  • Организует подготовку технических заданий на проектирование и разработку средств измерений специального назначения.
  • Обеспечивает укомплектование обменного фонда средств измерений, испытаний и контроля, хранение и сличение в установленном порядке рабочих эталонов, ремонт и содержание в надлежащем состоянии образцов средств измерений.
  • Содействует внедрению государственных и отраслевых стандартов, стандартов предприятия и другой нормативно-технической документации, регламентирующей нормы точности измерений, методы и средства поверки.
  • Руководит работой по составлению установленной отчетности и представлению ее в органы государственной метрологической службы.
  • Организует работу по повышению квалификации работников метрологической службы.
  • Руководит работниками предприятия, осуществляющими метрологический контроль и метрологическое обеспечение производства.

Должен знать:

  • законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по метрологическому обеспечению производства;
  • профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры предприятия, перспективы его развития;
  • порядок и методы планирования работы по метрологическому контролю и обеспечению производства;
  • организацию метрологического обеспечения производства в отрасли и на предприятии;
  • производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования, правила его эксплуатации;
  • основы технологии производства продукции предприятия;
  • положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации;
  • устройство и правила эксплуатации средств измерений, организацию их ремонта;
  • методы проведения исследований и разработок в области совершенствования метрологического обеспечения и средств измерений;
  • порядок заключения договоров со сторонними организациями;
  • передовой отечественный и зарубежный опыт в области метрологического контроля и обеспечения производства;
  • основы экономики, организации производства, труда и управления;
  • основы трудового законодательства;
  • правила и нормы охраны труда.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях по метрологическому обеспечению производства не менее 5 лет.

Строительно-техническая экспертиза

Должности руководителей

Должностные обязанности:

  • Руководит подготовкой проектов и плановых заданий по внедрению новой измерительной техники, организационно-технических мероприятий по повышению эффективности производства, совершенствованию метрологического обеспечения, средств и методов измерений, контроля и испытаний.
  • Обеспечивает составление локальных поверочных схем, установление оптимальной периодичности и разработку календарных графиков поверки средств измерений.
  • Возглавляет работу по проведению метрологической экспертизы конструкторской и другой технической документации, поступающей от других организаций.
  • Участвует в проводимых исследованиях по автоматизации производственных процессов, связанных с применением средств измерения, в работе по определению потребности организации в этих средствах.
  • Обеспечивает внедрение современных методов и средств измерений, а также проведение работ по оценке погрешностей измерений.
  • Организует работу по анализу состояния метрологического обеспечения, проведению метрологических аттестаций нестандартизованных средств измерений, разработку, согласование и утверждение методик, инструкций и другой нормативно-технической документации по их поверке, а также аттестации средств измерений после восстановления, ремонта, поверки.
  • Осуществляет контроль за оснащением технологического процесса всеми предусмотренными регламентом средствами измерений, соответствием применяемых в подразделениях организации средств и методов измерений требованиям по соблюдению заданных режимов производства и качества продукции.
  • Обеспечивает укомплектование обменного фонда средств измерений, испытаний и контроля, хранение и сличение в установленном порядке рабочих эталонов, ремонт и содержание в надлежащем состоянии образцов средств измерений.
  • Содействует внедрению государственных и отраслевых стандартов, стандартов организации и другой нормативно-технической документации, регламентирующей нормы точности измерений, методы и средства поверки.
  • Руководит работой по составлению установленной отчетности и представлению ее в органы государственной метрологической службы.
  • Организует работу по повышению квалификации работников метрологической службы.
  • Руководит работниками организации, осуществляющими метрологический контроль и метрологическое обеспечение производства.

Должен знать:

  • законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в области градостроительной деятельности;
  • распорядительные, методические и нормативные документы по метрологическому обеспечению производства, по разработке и оформлению технической документации;
  • профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры организации, перспективы ее развития;
  • порядок и методы планирования работы по метрологическому контролю и обеспечению производства;
  • организацию метрологического обеспечения производства в отрасли и в организации;
  • производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования, правила его эксплуатации;
  • основы технологии производства продукции организации;
  • устройство и правила эксплуатации средств измерений, организацию их ремонта;
  • методы проведения исследований и разработок в области совершенствования метрологического обеспечения и средств измерений;
  • порядок заключения договоров со сторонними организациями;
  • передовой отечественный и зарубежный опыт в области метрологического контроля и обеспечения производства;
  • основы экономики, организации производства, труда и управления;
  • основы трудового законодательства;
  • правила по охране труда.

Требования к квалификации. Высшее техническое профессиональное образование и профессиональная переподготовка по направлению профессиональной деятельности; стаж работы по проектированию или научно-педагогической работы в соответствующей области знаний не менее 3 лет; повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет и наличие квалификационного аттестата на соответствие занимаемой должности либо среднее техническое профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет; повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет и наличие квалификационного аттестата на соответствие занимаемой должности.

7.2. ДОЛЖНОСТИ СПЕЦИАЛИСТОВ

Комментарии: 0

Прокомментируйте

Это поле необязательно для заполнения