Несколько лет мы мониторим заработные платы, которые указываются при приеме на работу. Но соответствуют ли эти цифры реальному положению дел? Ответить на этот вопрос можете только Вы! Примите участие в опросе!

6 простых шагов для подготовки к собеседованию

Источник: Пропроф.ру
6 простых шагов для подготовки к собеседованию
 

Приглашение на собеседование получено. И что дальше? Конечно, к нему нужно подготовиться. Конкуренция на рынке труда настолько высока, что не стоит лишать себя конкурентного преимущества.

Читайте также: Профессии, связанные с животными

1. Узнайте о будущем работодателе как можно больше

Когда вы переступите порог организации, вы уже должны представлять внутреннюю жизнь фирмы. Благо интернет позволяет извлечь максимум информации.

Начните с посещения корпоративного сайта. Там вы узнаете об основных проектах компании. И сможете понять, интересны ли они вам. Также посвятите время корпоративной культуре и регламентам.

Через социальные сети можно найти действующих и бывших сотрудников. Не поленитесь и свяжитесь с ними. Возможно, они расскажут гораздо больше о внутренней кухне организации, чем официальные источники.

Читайте также: Этикет делового общения

Изучите хотя бы кратко отзывы об организации и её вакансиях. Велика вероятность, что на собеседовании вам не расскажут всей правды. А в кризис дела у компаний идут не всегда хорошо. Но относитесь к этой информации критически. Все-таки не всегда она правдива или достоверно отражает мнение обоих сторон.

2. Подготовьте вопросы на важные темы

По мере получения информации о компании, записывайте возникающие вопросы. На часть вопросов вы можете найти ответы в процессе изучения компании. Остальные вы сможете задать интервьюеру на собеседовании.

 Не забывайте, что собеседование — это в первую очередь диалог. И без вопросов с обеих сторон трудно обойтись. Тем более, что интересные и разумные вопросы положительно характеризуют соискателя.

Читайте также: Профессия мастер

3. Подготовьте ответы на типовые вопросы

Хорошая импровизация – это отрепетированная импровизация.  Готовьте ответы на потенциальные вопросы всегда, когда это возможно. Однозначно вы не определите все вопросы, которые вам будут задавать. И все же это не мешает вам подготовиться.

Посмотрите списки типовых вопросов на собеседовании. Подумайте над своими ответами. Еще одной подсказкой может быть текст вакансии. Посмотрите формулировки в требованиях. Все ли вы можете или где-то плаваете.

Чаще всего интервьюер будет спрашивать вас по тексту вашего резюме. Какое последнее место работы? Чем занимались и почему уволились? Постарайтесь подготовить ответы с учетом требований компании. Понятно, что редко у человека будет идентичный опыт, но тем не менее он все равно может быть полезен на новом месте.

Читайте также: Зубной техник. Из личного опыта

Проговаривайте заготовленные фразы вслух. Следите за дикцией и интонацией. Все-таки не все имеют врожденный ораторский талант. Поэтому следует развивать этот навык при любой возможности. Особенно перед собеседованием.

4. Отвечайте кратко и по делу

Отвечайте на вопросы четко и лаконично. Если вы уверены в себе и готовились к собеседованию, это будет видно. Не отнимайте у себя и собеседника время. Продолжительность ответа не более двух минут. 

5. Подберите одежду под корпоративный стиль

Встречают по одежке. Поэтому постарайтесь не противоречить корпоративному стилю. Изучите доступные фотографии. Возможно, в организации предпочитают одеваться в повседневную одежду. Тогда не стоит выделяться и приходить в офисном костюме. Вы просто с порога будете восприняты как чужак, причем на бессознательном уровне.

Читайте также: Продавец-консультант. Из личного опыта

И наоборот, в сферах, где каждый работник, независимо от положения в компании, должен носить костюм, будут странно выглядеть джинсы и свитер.

В любом случае одежда должна быть чистой, выглаженной и нейтрального цвета.

6. Не ждите, сложа руки

Предложение сразу приступить к работе получают единицы. Гораздо чаще этот вопрос откладывается на потом. Особенно, если есть еще кандидаты или вакансия не очень срочная.

Читайте также: Актер – это не ремесло, а состояние души. Из личного опыта

Не отчаивайтесь, если какое-то время не будет отклика от менеджера по подбору. Отсутствие новостей, еще не означает отказ. С некоторыми связываются и через месяц.

Возьмите инициативу в свои руки. Свяжитесь с рекрутером сами.  Уберите неопределенность, если она вас тяготит.  

Возможно Вас заинтересуют:

Комментарии: 4
Самое главное - не волнуйтесь зазря, а то многие прямо дрожат на собеседовании и слова вымолвить не могут членораздельно. Просто подготовьтесь по указанным пунктам и обязательно порепетируйте с кем-нибудь (или просто перед зеркалом) основные возможные диалоги, дабы не попасть в просак на встрече. Удачи!
Полезная статья, очень понравилась. Много полезных рекомендаций без типовых шаблонов. Согласен с автором. Перед собеседованием стоит изучить компанию и отрепетировать ответы на стандартные вопросы. От себя хочу добавить, чт на собеседовании главное чувствовать себя уверенно и помнить, что вы пришли не просить работу, а предложить свои услуги. Такой подход создаёт дополнительную уверенность в собственных силах.
На самом деле очень полезные советы, особенно продумать внешний вид, как правило встречают по одежке. Конечно главное еще оставаться собой, чтобы не впасть в панику, если начнут задавать вопросы не из заученного списка.
Вот я недавно просмотрев интервью с писательницей Линой Люче, открыл для себя ещё один вариант подготовки к важной встрече, будь то собеседование, или же экзамен..) Смысл в том, что бы за 20-30 минут до выхода прочесть 2-3 главы книги, которая поможет вам собрать мысли в кучу) П.с. Лина читает Бориса Акунина)

Прокомментируйте

Это поле необязательно для заполнения