Подводные камни при поиске работы через интернет

Источник: Пропроф.ру

Подводные камни при поиске работы через интернет

Читайте также: Профессии, связанные с информацией

 Каждый человек рано или поздно сталкивается с проблемой трудоустройства. Вариантов решения этой проблемы много: можно обратиться за помощью к друзьям и родственникам, купить газету с объявлениями, стать на учет в бирже труда или воспользоваться информацией, размещенной во всемирной паутине. Последний вариант становится все более актуальным в современном мире. 

Существует ряд преимуществ и недостатков поиска работы с помощью Интернета. К достоинствам можно отнести доступность к просмотру тысячи вакансий в любое удобное время, возможность размещения информации о себе, которую увидят многочисленные потенциальные работодатели, при вводе точного запроса можно найти вакансию, подходящую по всем параметрам. Но есть и недостатки. Из-за бесплатного размещения вакансий в интернете можно встретить много объявлений, которые предлагают сетевой маркетинг или сомнительные предложения, замаскированные привлекательными условиями труда и высокой зарплатой. 

Поиск работы через интернет, как и через газетные объявления, сопряжен с невозможностью получения полной информации о работодателе. В процессе работы можно столкнуться с неожиданностями в виде более продолжительного трудового дня, большего объема обязанностей и т. д. Поэтому, все условия оплаты труда, длительности испытательного срока, возможных дополнительных обязанностей, лучше сразу выяснить на собеседовании. 

Читайте также: Профессии, связанные с экологией

Из-за бесплатного размещения вакансий в интернете можно столкнуться с разнообразными предложениями, но для того, что бы выбрать нужные Вам варианты лучше сразу воспользоваться выборкой. Ищите вакансии на авторитетных интернет - ресурсах, пользователями которых являются известные компании. В рунете не так много ведущих интеренет - порталов по поиску работы. Поэтому вы не сможете ошибиться.

При поиске престижной работы через интернет можно столкнуться с хорошей конкуренцией. Сначала работодатели просматривают резюме от многочисленных соискателей и выбирают наиболее достойных. И только потом приглашают на собеседование. Для повышения своей конкурентоспособности среди других претендентов можно пройти дополнительные курсы повышения квалификации, посетить семинары и т. д.

Итак, если Вы ищите или хотите сменить работу, то все средства хороши. И при этом никак не обойтись без возможностей Интернета - главное использовать его возможности в полную силу!

Комментарии: 0

Прокомментируйте

Это поле необязательно для заполнения